Reviews van deze auteur

Verplicht kinderen dumpen binnen 1 dag

Via randstad aan het werk bij havi logistics. De hele maand maart nog ingepland op papier(zwart/wit) dus voor de hele maand oppas kunnen regelen. Aangezien we beide werken dus afhankelijk zijn van oppas/opvang het zo mooi geregeld is. Anderhalve maand geleden gebeld voor meer uren aanzien ik nog maar 30 uur per week aan het maken was. Kreeg ik van nadine te horen het niet mogenlijk is nu,maar er meerdere uren aan gaan komen. Ik moest maar blijven omdat er geen ander werk was of ze wilde niet zoeken (ik weet nu het 2e) 2 weken geleden was er geen werk meer bii havi door de corona, okee kan gebeuren hebben meer bedrijven last van. Maar vorige week was er spontaan ineenkeer werk bij post nl. Op gesprek geweest alles ging goed gesprek was goed,op 1 ding na....... De planning krijgen hun donderdag pas waarop het personeel die vrijdag krijgt. Stel dat ik maandag ingepland sta dan had ik maar 1 dag om oppas te regelen voor een kind van 12 en een kind van bijna 3. Waarop ik gezegd heb dat het voor mij niet mogenlijk is om elke week in de stess te zitten of ik oppas kan regelen binnen 1 dag of niet en werd er maar doorgewongen het niet normaal is en iedereen een moord doet voor een baan in deze tijd haha waarop ik boos ben geworden en het niet pik er zo met mijn gezin word omgegaan. waarop ik nu dus een werkweigering aan mijn broek heb hangen er word dus gewoon gedwongen om mijn gezin maar bij de 1e de beste te dumpen zodat ik voor hun kan werken doe ik dat niet word loon stil gelegd. dat is hetzelfde als iemand geld afhandig maken omdat je naaktfoto's van diegene zou hebben die je anders online plaatst (voorbeeld) Denk wel tot 5x na voor je voor randstad gaat werken en met wie je in aanmerking komt bij randstad

Sterke punten
Betalingen alhoewel ik nu ook al langer zit te wachten dan de afspraak was want randstad mag wel meer tijd krijgen als 1 dag

Zwakke punten
Er word geen rekening met personeel gehouden en personeel word gedwongen

Verplicht kinderen binnen 1 dag ergens onder te brengen

Via randstad aan het werk bij havi logistics. De hele maand maart nog ingepland op papier(zwart/wit) dus voor de hele maand oppas kunnen regelen. Aangezien we beide werken dus afhankelijk zijn van oppas/opvang het zo mooi geregeld is. Anderhalve maand geleden gebeld voor meer uren aanzien ik nog maar 30 uur per week aan het maken was. Kreeg ik van nadine te horen het niet mogenlijk is nu,maar er meerdere uren aan gaan komen. Ik moest maar blijven omdat er geen ander werk was of ze wilde niet zoeken (ik weet nu het 2e) 2 weken geleden was er geen werk meer bii havi door de corona, okee kan gebeuren hebben meer bedrijven last van. Maar vorige week was er spontaan ineenkeer werk bij post nl. Op gesprek geweest alles ging goed gesprek was goed,op 1 ding na....... De planning krijgen hun donderdag pas waarop het personeel die vrijdag krijgt. Stel dat ik maandag ingepland sta dan had ik maar 1 dag om oppas te regelen voor een kind van 12 en een kind van bijna 3. Waarop ik gezegd heb dat het voor mij niet mogenlijk is om elke week in de stess te zitten of ik oppas kan regelen binnen 1 dag of niet en werd er maar doorgewongen het niet normaal is en iedereen een moord doet voor een baan in deze tijd haha waarop ik boos ben geworden en het niet pik er zo met mijn gezin word omgegaan. waarop ik nu dus een werkweigering aan mijn broek heb hangen er word dus gewoon gedwongen om mijn gezin maar bij de 1e de beste te dumpen zodat ik voor hun kan werken doe ik dat niet word loon stil gelegd. dat is hetzelfde als iemand geld afhandig maken omdat je naaktfoto's van diegene zou hebben die je anders online plaatst (voorbeeld) Denk wel tot 5x na voor je voor randstad gaat werken en met wie je in aanmerking komt bij randstad

Sterke punten
Betalingen alhoewel ik nu ook al langer zit te wachten dan de afspraak was want randstad mag wel meer tijd krijgen als 1 dag

Zwakke punten
Er word geen rekening met personeel gehouden en personeel word gedwongen